경영진ㆍ실무진 직접 소통 채널 신설
참여이사제에 이어 투명경영 행보 확대

KG에코솔루션 울산공장./사진: KG에코솔루션 제공

[대한경제=강주현 기자] 친환경 에너지ㆍ소재 전문 기업 KG에코솔루션이 전 임직원이 참여하는 ‘2026년 2분기 타운홀 미팅’을 개최하고 1분기 사업 성과와 향후 경영 방향을 공유했다고 11일 밝혔다. 경영진과 실무진이 직접 마주하는 전사 소통 행사를 올해 처음 마련한 것으로, 지난해 하반기 도입한 참여이사제도와 노경협의회 활성화에 이은 투명경영 행보의 연장선이다.

이번 미팅에서 회사는 품질 관리와 납기 운영의 중요성을 재차 강조하며, 전 공정에 걸친 현장 실행력 강화를 주문했다. 고객사 요구 수준에 맞는 철저한 품질 관리가 사업 경쟁력의 기본이라는 점을 전 구성원에게 환기한 것이다.

사업 전략 측면에서는 기존 입찰 중심의 구조를 넘어 수익성과 안정성을 동시에 확보할 수 있는 신규 사업 확대 방향이 주요 의제로 다뤄졌다. 핵심은 바이오선박유 시장 진출이다. KG에코솔루션은 독자 기술력을 바탕으로 고품질 바이오선박유의 초도 수주를 확보했으며, 이를 교두보 삼아 신규 시장 개척과 사업 포트폴리오 다변화에 속도를 내고 있다.

조직 운영 체계 정비도 병행한다. 구성원 간 협업 문화를 정착시키고 데이터 기반의 업무 관리 체계를 강화해 보다 효율적인 운영 시스템을 구축해나간다는 계획이다. 회사는 2026년 사업 목표가 도전적인 수준이지만 충분히 달성 가능하다고 보고, 전 구성원이 한 방향으로 실행력을 집중할 것을 독려했다.

KG에코솔루션 관계자는 “2분기를 턴어라운드와 중장기 성장 기반을 본격적으로 만들어가는 매우 중요한 시기로 삼고 있다”며 “품질 경쟁력과 고객 신뢰를 바탕으로 신규 시장 확대와 수익성 중심의 사업 운영에 집중하겠다”고 말했다.


강주현 기자 kangju07@

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