공정거래 퀴즈 배틀 실시

협력사 컨설팅 등 고도화

IPARK현대산업개발 직원이 지난 9일 진행된 ‘공정거래 퀴즈 배틀’에 참여하고 있다. /사진:IPARK현대산업개발 제공

[대한경제=이종무 기자] IPARK현대산업개발은 임직원 참여형 공정거래 역량 강화 프로그램을 진행했다고 10일 밝혔다.

협력사와 상생경영을 강화하고 공정거래 문화를 정착시키기 위한 취지로, 전날 ‘공정거래 퀴즈 배틀’을 실시했다. 공정거래에 대한 법규 이해도를 높이고 위반 리스크를 예방하는 한편, 많은 임직원이 참여할 수 있도록 퀴즈 대회 형식으로 운영됐다. 또 이를 위해 공정거래 자율 준수를 위한 사내 지침서(자율준수편람)와 자체 발간한 공정거래 핵심 650제를 활용했다.

앞서 IPARK현산은 지난달 28일 공정거래위원회, 대한전문건설협회와 ‘건설산업 상생협력 및 공정거래 협약’도 맺었다. 정부 정책 방향에 발맞춰 수급 사업자를 보호하고 지속가능한 동반성장 기반을 다지기 위한 목적이다. IPARK현산은 이번 협약에 따라 △하도급 대금의 신속한 지급 △유보금 설정 관행 폐지 △원자재 가격 변동에 따른 대금 연동제 반영 등 공정거래 질서 확립을 위한 실질적 노력을 더욱 강화한다는 계획이다.

IPARK현산은 향후에도 협력사 ESG(환경ㆍ사회ㆍ지배구조) 컨설팅, 기술 자료 임치제 지원, 임직원 대상 중소기업 기술 보호 교육 등 상생 경영 체계를 더욱 고도화해간다는 방침이다. IPARK현산 관계자는 “공정거래는 지속가능한 상생협력 체계를 구축하는 데 중요한 기반이 되는 만큼 앞으로도 준법경영을 실천하고 공정거래 문화가 정착할 수 있도록 노력하겠다”고 말했다.

이종무 기자 jmlee@

〈ⓒ 대한경제신문(www.dnews.co.kr), 무단전재 및 수집, 재배포금지〉